Cerchiamo te!
La piattaforma girevole per il tuo impegno nello scoutismo: Vuoi impegnarti quale volontario a livello federale del MSS oppure cerchi un lavoro nel segretariato? Qui trovi tutte le informazioni.
Vuoi impegnarti?
Il volontariato richiede molto impegno e sappiamo che il tuo tempo è limitato. Per questo motivo è ancora più importante per noi che tu non debba pagare costi aggiuntivi e che tu possa fare un buon lavoro con qualche regalo.
Alcune delle chicche includono:
🔓 La progressione e sviluppo personale
🚀 Contributo alla formazione personale
✅ Certificato di lavoro (Bénévole) alla fine del tuo impegno
🎁 Pacchetto di benvenuto con prodotti di marca
🔥 15% di sconto presso hajk Scout & Sport
📚 App per l'apprendimento delle lingue (Babbel)
⚖️ Rimborso delle spese (di viaggio)
🤝 Evento annuale di ringraziamento
🧭 Eventi e conferenze nazionali per il networking
🌱 Colloqui di feedback e incoraggiamento
Fai un annuncio direttamente il nostra Active Sourcer, Soline Fleury / Soline, oppure raccontaci la tua motivazione e le tue competenze compilando il modulo.
Chi fa: Gruppi di progetto
Un grosso contributo per lo scoutismo. Impengo limitato nel tempo in progetti, spesso con lo scopo di viluppare un nuovo prodotto, ottimizzare qualcosa di particolare oppure dare slancio ad un tema. Così variato come è lo scoutismo.
Capo delegazione Central European Jamboree 2026, Ungheria
Per il prossimo Jamboree in Ungheria nel 2026 cerchiamo per la delegazione svizzera un team di capi delegazione e due persone motivate che assumano il ruolo di capi delegazione.
Sei già un capo scout esperto e hai voglia di affrontare una nuova sfida e un evento scout internazionale di grande rilievo? Allora iscriviti subito e entra a far parte della delegazione svizzera in Ungheria.
📆📆📆 L'impegno ha una durata di un anno.
💡 Non sono richieste conoscenze particolari, è richiesta la comprensione dell'inglese.
🔥🔥🔥 Ti dedicherai a questo impegno più volte alla settimana. A seconda dell'impegno, si aggiungono riunioni di diversa durata ed eventi a livello nazionale.
international ( at ) pbs.ch
Responsabile della delegazione Campo estivo BdP 2026, Germania
Per il prossimo campo estivo in Germania nel 2026, stiamo cercando un team di responsabili della delegazione svizzera e due persone motivate che assumano il ruolo di capi delegazione.
Sei già un capo scout esperto e hai voglia di affrontare una nuova sfida e un evento scout internazionale? Allora iscriviti ora e entra a far parte della delegazione svizzera in Germania.
📆 L'impegno ha una durata di un anno.
💡 Non sono richieste conoscenze particolari, è sufficiente una buona comprensione del tedesco.
🔥🔥🔥 Questo impegno richiede la tua dedizione più volte alla settimana. A seconda dell'impegno, si aggiungono riunioni di diversa durata ed eventi a livello nazionale.
Lo scoutismo rende forte - e ciò deve essere visibile! La tua formazione scout ti permette di acquisire delle competenze che sono utili anche al di fuori dello scoutismo. Per fare in modo che queste siano riconosciute dalle istituzioni di formazione vogliamo andare più lontano nella nostra riflessione.
Il Movimento Scout Svizzero cerca delle persone motivate che sostengano il progetto «Riconoscimento della formazione scout» con conoscenze specializzate e impegno. È ora di raggiungere ancora più scoule universitarie, direzioni di studio e cantoni - anche tramite contatti politici e non solo direttamente tramite le istituzioni.
Inoltre porti con te buone conoscenze della formazione scout, hai una formazione nel campo dell’educazione (p.es. nel campo universitario, della formazione per adulti o in scienze dell’educazione) e idealmente una rete nel campo dell’educazione o della politica. Desideri impegnarti strategicamente e rinforzare l’impatto dello scoutismo al di fuori dell’associazione.
📆📆 L'impegno dura circa due anni.
💡💡 È necessaria la conoscenza della rispettiva area tematica.
🔥 Dedichi tempo a questo impegno circa una volte al mese. A seconda dell'impegno, si aggiungono incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Lo scoutismo prepara per la vita - ma anche il mondo lavorativo ne è al corrente? È proprio qui che si inserisce il progetto: Vogliamo rinforzare l’immagine della formazione scout presso le/i datrici/tori di lavoro e le persone delle risorse umane.
Il Movimento Scout Svizzero cerca membri impegnati per il gruppo di progetto, che elaborino un’analisi sull’immagine attuale della formazione scout e da questa deducano una campagna di comunicazione ad effetto. È ora che le competenze acquisite nello scoutismo siano più note e siano rese più comprensibili - per entrambe le parti: datrici/tori di lavoro e scout.
Insieme sviluppate materiale e tools con cui gli scout possano portare nelle candidature e nei colloqui le loro esperienze scout in modo convincente. I documenti esistenti saranno integrati e riutilizzati ove possibile. Il progetto si basa su precedenti lavori sull'immagine, il marchio e il riconoscimento della formazione scout. Per questo impegno, è necessario conoscere i programmi di formazione offerti dal MSS, avere esperienza professionale nella formazione professionale, nelle risorse umane o nella comunicazione e voler contribuire a far emergere il potenziale degli Scout nel mondo del lavoro.
📆📆 L'impegno dura circa due anni.
💡💡 È necessaria la conoscenza della rispettiva area tematica.
🔥🔥 Dedichi tempo a questo impegno circa una volta alla settimana. A seconda dell'impegno, si aggiungono incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Noi scout vogliamo prenderci cura della natura! L'Organizzazione Mondiale del Movimento Scout (OMMS) ha lanciato l'iniziativa «Earth Tribe» proprio con questo obiettivo, ispirando già scout in tutto il mondo. Ora vogliamo portare «Earth Tribe» anche in Svizzera e farne parte!
Il settore Ambiente è alla ricerca di supporto per l'implementazione e la promozione del progetto «Earth Tribe».
Insieme al gruppo di progetto, ti immergerai nei materiali completi di «Earth Tribe», ti assicurerai che siano adattati alle esigenze nazionali e alle diverse fasce di età e coordinerai l'avvio del progetto. L'obiettivo è che, alla fine, tutte e tre le sfide (Scouts go Solar, Champions for Nature e Plastic Tide Turners) siano conosciute e integrate nel programma scout svizzero.
📆📆 L'impegno dura circa due anni.
💡 Non sono necessarie conoscenze precedenti.
🔥🔥 Dedichi tempo a questo impegno circa una volta alla settimana. A seconda dell'impegno, si aggiungono incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Chi fa: Commissioni
La spina dorsale del livello federale. Le commissioni si occupano dei loro compiti durevolmente e assicurano così un’alta qualità e una continuità nei diversi settori tematici. Coordinano, mantengono una visione d’insieme e lavorano a stretto contatto con le associazioni cantonali, il livello federale ed il segretariato.
Gli specialisti: Settori finanziari e teams
I professionisti nel loro campo. Qui agiscono gli scout con competenze speciali che corrispondono alle loro esperienze di volontari oppure lavorative. Si tratta per lo più di un tema specifico, una branca, un tipo di corso, etc.
In questo ruolo versatile, sarai responsabile dell'identificazione e dell'approccio attivo ai potenziali talenti al fine di ispirarli per una vasta gamma di opportunità in commissioni, progetti e gruppi di lavoro presso il Movimento Scout Svizzero.
Se sei un networker appassionato e hai un talento per rivolgerti alle persone giuste al momento giusto ed essere in grado di ispirarle per una visione comune, allora sei perfetto per il team di sourcing del Movimento Scout Svizzero!
Per questo ruolo, disponi già di una rete (scout) nella Svizzera tedesca e puoi esprimerti in francese.
📆📆📆 L'impegno dura circa tre anni o più.
💡💡 È necessaria la conoscenza della rispettiva area tematica.
🔥🔥 Dedichi tempo a questo impegno circa una volta alla settimana. A seconda dell'impegno, si aggiungono incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Quale Deputy International Commissioner WOSM rappresenti il Movimento Scout Svizzero nelle questioni di politica scout internazionale alle conferenze a livello mondiale ed europeo, durante incontri di lavoro internazionali e curi inoltre i contatti con le altre associazioni nazionali. È tuo compito anche consigliare il comitato sulle questioni di politica scout internazionale e hai uno scambio continuo con il team IC.
Sei una personalità giovane, aperta, impegnata e indipendente con grandi competenze sociali e interculturali e hai delle ottime conoscenze di inglese e buone conoscenze di francese e tedesco.
📆📆📆 L'impegno dura circa tre anni o più.
💡💡 Le competenze descritte sono necessarie.
🔥🔥🔥 Ti dedicherai a questo impegno più volte alla settimana. Sono previste riunioni di diversa durata e occasione in Svizzera e all'estero.
Contribuisci attivamente allo sviluppo dei corsi panorama in tutta la Svizzera e ti assicuri che i responsabili dei corsi siano accompagnati e sostenuti in maniera ottimale.
Coordini l'offerta dei corsi, sviluppi degli strumenti di sostegno e supervisioni da uno a tre corsi all’anno in qualità di CaF.
In quanto punto di contatto in seno al MSS e direzione del coordinamento dei corsi panorama, dirigi l’organo a livello del personale e del contenuto, organizzi delle riunioni e assicuri la buona coordinazione. In stretta collaborazione con la commissione formazione rinforzi durevolmente la qualità e l’impatto dei corsi panorama.
📆📆📆 L'impegno dura circa tre anni o più.
💡💡💡 È necessaria una conoscenza approfondita del livello federale e della rispettiva area tematica.
🔥🔥 Dedichi tempo a questo impegno circa una volta alla settimana. A seconda dell'impegno, si aggiungono incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Contribuirai attivamente allo sviluppo dei corsi panorama in tutta la Svizzera e ti assicurerai che i responsabili dei corsi siano accompagnati e sostenuti in maniera ottimale.
Per fare ciò coordinerai l'offerta dei corsi Panorama, supervisionerai i team dei corsi e svilupperai strumenti pratici che renderanno più semplice il loro lavoro.
In stretta collaborazione con gli animatori dei corsi, contribuirai a organizzare il ritrovo annuale dei corsi panorama e, in qualità di CaF, accompagnerai da uno a tre corsi all'anno. Grazie alla tua esperienza, al tuo impegno e alla tua attenzione alla qualità, rafforzerai lo sviluppo sostenibile e l'impatto dei corsi panorama.
📆📆📆 L'impegno dura circa tre anni o più.
💡💡💡 È necessaria una conoscenza approfondita del livello federale e della rispettiva area tematica.
🔥 Dedichi tempo a questo impegno circa una volte al mese. A seconda dell'impegno, si aggiungono incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Aiuterai gli scout di tutta la Svizzera a diventare più aperti, diversificati e inclusivi. Insieme ad altre persone impegnate, lavorerai affinché i bambini e i giovani trovino il loro posto negli scout, indipendentemente dalla loro origine, sesso, religione o estrazione sociale.
Sei interessato? Con le tue conoscenze specialistiche sostieni gli obiettivi strategici del punto focus C. Diversità e inclusione. Nel 2026 verranno avviati i seguenti progetti:
- Analisi dei bisogni delle associazioni cantonali in materia di diversità e inclusione
- Analisi delle opportunità e dei rischi legati al riconoscimento e alla promozione delle sezioni Pfasyl a livello federale
- Revisione e ampliamento della formazione sulla diversità e inclusione per coaches e altre funzioni della rete di supporto
Siete interessati ad altre misure o al team DIncl stesso? Assicurati di metterti in contatto anche tu.
📆📆 L’impegno dura ca due anni.
💡💡 Conoscenze professionali, esperienza a livello cantonale o un forte interesse per l’area della diversità e dell’inclusione.
🔥🔥 Questo impegno prevede circa 5 sessioni all'anno, tra le quali ti dedichi al lavoro sul progetto. Inoltre, a seconda dei compiti, si svolgono incontri ed eventi a livello nazionale.
Contribuisci positivamente al benessere e alla promozione della salute all'interno del movimento scout interagendo con altre persone esperte e specialisti nei settori della prevenzione delle dipendenze, della violenza e degli abusi sessuali.
Porti con te conoscenze di base o un grande interesse per questi temi e per il team prevenzione a livello nazionale. Attualmente cerchiamo persone che desiderino lavorare in particolare, ma non esclusivamente, nei seguenti settori:
- Attuazione di misure a favore della salute mentale
- Prevenzione dello sfruttamento sessuale
- Collaborazione con Voilà
- Sviluppo di un concetto di protezione contro la violenza
📆📆 L'impegno dura circa due anni.
💡💡 È necessaria la conoscenza della rispettiva area tematica.
🔥🔥 Dedichi tempo a questo impegno circa una volta alla settimana. A seconda dell'impegno, si aggiungono incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Hai una passione per la fotografia, i video o i social media e sei interessato a produrre foto e video per il MSS per eventi o incarichi specifici. Che tu sia un principiante o un professionista, ciò che conta di più per noi è la tua motivazione e la tua creatività. Fai parte di un "pool" che occasionalmente riceve richieste di incarichi.
📆📆 Il tuo impegno è a tempo indeterminato.
💡💡 Entusiasmo ed esperienza iniziale con la fotografia e/o i video e negli eventi collaterali. Hai la tua attrezzatura (quella di base, mentre altre attrezzature possono essere prese in prestito dal MSS).
🔥 Accetterai un incarico una o due volte all'anno (è possibile anche accettarne di più).
Promuoverete la conoscenza dello JOTA-JOTI (Jamboree over the Air/Jamboree over the Internet) e motiverete le associazioni cantonali o i gruppi locali a parteciparvi. Sosterrai inoltre i gruppi partecipanti rispondendo alle loro domande e aiutandoli a creare attività transnazionali.
📆📆 L'impegno dura circa due anni.
💡 Non sono necessarie conoscenze precedenti.
🔥🔥 Dedicatevi a questo impegno più volte al mese. A seconda dell'impegno, sono previsti anche incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Insieme alla redazione genererai contenuti per la rivista dei soci SARASANI, che verranno utilizzati nel nuovo layout e per i diversi canali e mezzi di comunicazione del MSS. Condurrai anche interviste, pianificherai serie di articoli e aiuterai ad adattare SARASANI ai lettori nel miglior modo possibile.
📆📆 L'impegno dura circa due anni.
💡 Non sono necessarie conoscenze precedenti.
🔥🔥 Dedichi tempo a questo impegno più volte al mese. A seconda dell'impegno, si aggiungono incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Contribuirai a rendere gli scout più rispettosi dell'ambiente e sostenibili. Sosterrai lo sviluppo delle risorse, avvierai progetti, parteciperai agli eventi del MSS e contribuirai con le tue idee a rendere gli scout un po' più ecologici.
Possiedi già conoscenze di base o un forte interesse per questo settore e hai maturato una prima esperienza nella regione o nell'associazione cantonale.
📆📆 L'impegno dura circa due o tre anni.
💡💡 Sono necessarie conoscenze nel rispettivo settore specialistico ed esperienze a livello cantonale/federale.
🔥🔥 Ti dedichi a questo impegno circa una volta alla settimana. A seconda dell'impegno, si aggiungono riunioni di diversa durata ed eventi a livello nazionale.
Roverway 2028
Roverway è il campo europeo scout per i rover (16-22 anni) e riunisce giovani adulti da tutta Europa. Nel 2028 questo grande evento unico si svolgerà per la prima volta in Svizzera. Per la pianificazione e l’implementazione, cerchiamo scout impegnati che vogliano assumersi la responsabilità e contribuire attivamente a dare forma al Roverway 2028.
Questa divisione si occupa di tutta la comunicazione. La tua responsabilità sarà:
- La composizione e il coordinamento del team della tua divisione.
- La creazione e l’attuazione di concetto della comunicazione
- Garantire il multilinguismo nella comunicazione
- Impostazione e gestione della comunicazione interna ed esterna in consultazione con la Division People
- Gestire tutti i canali di comunicazione
- La progettazione, l’elaborazione e l’attuazione del CI/C
- La progettazione, l’elaborazione e l’attuazione del merchandising
Questa divisione comprende diversi dipartimenti che sono necessari in tutto il campo. La divisione è quindi molto diversificata. Alla tua divisione appartengono i seguenti dipartimenti e compiti:
- Giuridico: supporto legale.
- IT: Gestione e manutenzione del sito web nonché attivazione di vari strumenti (per prenotare programmi, ecc.)
- Assicurazioni: Stipula e gestione di diverse assicurazioni, persona di riferimento per eventuali domande.
- Ambiente: Garantire la sostenibilità in tutte le divisioni, promuovere l’educazione ambientale all’interno del team, assicurare il rispetto della Sustainability Checklist del WOSM.
- La composizione e il coordinamento del team della tua divisione.
Questa divisione si occupa di sanità e sicurezza. La tua responsabilità sarà:
- La composizione e il coordinamento del team della tua divisione.
- L’elaborazione e l’attuazione di un concetto per la prevenzione e le pari opportunità, nonché l’implementazione del programma Listening Ears (concetto internazionale di sensibilizzazione dello scoutismo e del guidismo).
- L’organizzazione della sanità e della sicurezza nell’area del campo e lungo i Paths.
- Lo sviluppo di un concetto di crisi in collaborazione con le autorità esterne e la divisione comunicazione
Questa divisione si occupa del programma. La tua responsabilità sarà tra le altre cose:
- Organizzare i diversi Path
- Modellare la vita del campo sulla piazza del campo principale
- Pianificare le cerimonie
- Garantire la supervisione del programma e la gestione della qualità (coaching).
- La composizione e il coordinamento del team della tua divisione.
Questa divisione si occupa della comunicazione e dell'organizzazione di tutte le persone presenti al campo. È il punto di collegamento tra i volontari, i partecipanti e il resto del team. Tra le altre cose, sarai responsabile di quanto segue:
- Comunicazione e coordinamento con le organizzazioni aderenti (associazioni nazionali dei partecipanti al campo)
- Comunicazione e coordinamento con le delegazioni e i partecipanti
- L’organizzazione dei volontari (IST).
- Il supporto alla crew in collaborazione con i Camp Directors.
- La composizione e il coordinamento del team della tua divisione.
Questa divisione si occupa di tutta la logistica del campo. La tua responsabilità sarà:
- La composizione e il coordinamento del team della tua divisione.
- La creazione e l'implementazione di un concetto per l'intera logistica del campo
- L'organizzazione dell'intero allestimento e smontaggio
- Gestire e organizzare i dipartimenti:
- Trasporto
- Food
- Campside
- Infrastructure
- Materiale
Questa divisione si occupa di tutte le questioni finanziarie dell’associazione Roverway 2028. La tua responsabilità sarà:
- La composizione e il coordinamento del team della tua divisione.
- La creazione e l’implementazione di un concetto finanziario
- L’intero dipartimento di sponsorizzazione e raccolta fondi
- Contabilità e controlling
- La creazione e l’attuazione di un budget
- Tutte le questioni finanziarie durante il campo
Gli strateghi: Comitato e commissioni strategiche
Prevedere, mettere in rete e concepire. Quali sfide portano aspettano gli scout in futuro? Quali strategie portano avanti gli scout? Gli obiettivi che ci si è posti vengono raggiunti? È di queste domande che si occupa il livello strategico.
Spiacente, al momento non ci sono posti vacanti.
Elabori e controlli documenti giuridici e rispondi a domande giuridiche, rimani in contatto stretto con gli altri membri della commissione giuridica.
È necessario avere un diploma nel campo del diritto (lic. Iur. Oppure MSc) oppure ancora meglio una patente da avvocato. Inoltre hai la pratica necessaria per un'attività giuridica (avvocato, giudice, consulente giuridico, collaborazione in un dipartimento giuridico oppure nell'amministrazione o simili) e hai buone conoscenze di una seconda lingua nazionale.
📆📆 L'impegno dura circa due anni.
💡💡 È necessaria la conoscenza della rispettiva area tematica.
🔥 Dedichi tempo a questo impegno circa una volte al mese. A seconda dell'impegno, si aggiungono incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Collabori nella consulenza e nel supporto del Comitato nel ruolo di datore di lavoro e di segretario/a generale nelle questioni relative alle risorse umane. A questo scopo contribuisci alla commissione con la tua prospettiva e le tue competenze.
Preferibilmente, per questa opportunità disponi di esperienza nel settore delle risorse umane, p. es. nello sviluppo dell’organizzazione e del personale, nella gestione del personale e/o nell’amministrazione del personale.
📆📆📆 L'impegno dura circa tre anni o più.
💡💡 È necessaria la conoscenza della rispettiva area tematica.
🔥 Dedichi tempo a questo impegno circa una volte al mese. A seconda dell'impegno, si aggiungono incontri di durata variabile ed eventi a livello nazionale.
Gli scout di professione: Collaboratori impiegati nel segretariato del MSS
Spiacente, al momento non ci sono posti vacanti nel segretariato generale del MSS. Se la situazione dovesse cambire ne verrai a conoscenza qui e tramite i diversi canali del MSS.
I sostenitori: Bénévoles e dipendenti delle organizzazioni partner
Dettagli e offerte di lavoro sul sito web della Federazione Svizzera delle Associazioni Giovanili FSAG.
L'Associazione Moot-Jamboree (MoJaVe) è responsabile delle delegazioni Jamboree, Moot e Roverway del Movimento Scout Svizzero. Ha il compito di accompagnare e curare le delegazioni durante i preparativi.
Il MoJaVe cerca le seguenti persone per una cellula di crisi:
- un capo cellula di crisi
- tre o quattro membri per il nucleo centrale della cellula di crisi
- altri membri per il team di esperti della cellula di crisi.
I dettagli sulle singole opportunità sono disponibili nelle specifiche della cellula di crisi del MoJaVe.
Nel 2027 si terrà a Danzica, in Polonia, il 26° World Scout Jamboree, il più grande evento mondiale per giovani all'aperto.
Hai voglia di metterti in gioco in una squadra forte per permettere alla delegazione svizzera di partecipare a questo campo indimenticabile?
Con la tua esperienza scout, contribuisci al successo di questo grande evento all'interno della direzione della delegazione svizzera.
Cerchiamo persone nei seguenti settori:
- Contabilità della delegazione: stesura del budget e contabilizzazione dei costi complessivi
- Sponsorizzazione: concetto di sponsorizzazione e ricerca di sponsor
- Finanze di reparto: controllo del budget e contabilità delle spese di reparto
- Prevenzione: concetto e messa in pratica
- Comunicazione in caso di crisi
- Personale medico della delegazione
- Design: logo, tema e relativa implementazione in tutti i settori
- Merchandise: dall'idea al prodotto
- Social Media
- Logistica delle persone: viaggi e programma
- Logistica del materiale
- Tenda della delegazione: esposizione e infrastruttura
- Supporto IST: supervisione e preparazione dei/delle volontari svizzeri
- Unit Support: supervisione e preparazione dei/delle responsabili svizzeri
- Supporto CMT: supporto alla direzione della delegazione
📆📆 L'impegno durerà fino all'inizio del 2028.
💡💡 La partecipazione a un evento scout internazionale può favorire la candidatura, ma non è obbligatoria. Inoltre, conoscenze nell'ambito tematico desiderato
🔥🔥 A questo impegno ti dedichi circa una o due volte al mese